[RRSP] 退休沒錢養老咋辦？RRSP要盡早考慮
■專家鼓勵國民「儲糧」，以便退休時有足夠金錢養老。資料圖片
本報記者
加拿大公共政策研究機構促請聯邦政府，應該考慮改善目前的退休儲蓄計劃（RRSP），鼓勵更多國民使用這種方式「儲糧」，以便在退休時有足夠的金錢養老。
據賀維學會（C.D. Howe Institute）的研究指出，政策專家通常忽略了改善退休儲蓄計劃，因現時較少人使用這種方法來儲備將來退休的金錢。不過，相對一些私人儲蓄退休金，以及那些依賴公司的退休金計劃，參與退休儲蓄計劃的比率算高一些。
該份報告認為，目前退休儲蓄計劃最大受惠者是年薪逾5萬元或以上，但沒有參加公司的退休金計劃。這些人士中約一半去年所付的供款平均為薪金的10%。當中所爭論的重點是，此計劃並非讓低至平均收入的員工而設，或適合年薪少於25,000元、或25,000元至50,000元沒有公司的退休金計劃的雇員；因為他們可以從加拿大退休金（CPP）或其他政府津貼，可以維持基本的生活質素。
「需額外儲蓄防老」
該研究機構使用加拿大統計局的數字，計算年賺25,000元的低收入人士，扣除稅款等項目後，仍有22,070元的薪金；當退休時，預計這些雇員每年有20,299元，包括：加拿大退休金、老人金及保證收入津貼等。以年薪50,000元的員工計算，扣除稅款等項目則有38,520元；在退休時從政府方面所得只有23,425元，促使他需要額外儲蓄金錢防老。
該報告的作者羅溫（Alexandre Laurin）表示，聯邦政府應該考慮改善退休儲蓄計劃的供款上限，轉變為終身供款上限（lifetime contribution limit），讓那些想儲蓄更多款項的人士受惠。他說，退休儲蓄計劃供款率偏低，已成為創立省退休金計劃的理由，正如安省退休金計劃書即將推行，未能提供一個整體圖畫如何幫助省民儲蓄。目前，應該提供選擇，讓需要的人士可以進行私人儲蓄。
安省的強制退休金計劃，預計在2017年推行，要求所有雇主及雇員參與。聯邦政府並不支持這項計劃，並有意改進加拿大退休金計劃，讓供款雇員每年可獲的退休金上限約12,500元；相對省府所給予的每年平均約6,800元。安省的計劃是適用於沒有公司退休金計劃，預計約有300萬員工。
您的點贊是對我們的鼓勵
還沒人說話啊，我想來說幾句| 分享: |
| 注： |
